广大毕业生：

现将沈阳桃李面包股份有限公司2015年校园招聘信息予以发布：

一、招聘岗位

（一）生产部储备干部(5名)

岗位职责：

1、协助上级管理车间现场人员及卫生安全，检查各工序的过程控制、质量记录等工作。

2、监督检查车间现场工艺、作业文件的执行情况，发现影响产品质量的现象，及时汇报并落实整改。

任职要求：

1、食品科学工程、食品安全、机电相关专业本科及以上学历。

2、有较好的团队协作管理能力和较强的学习能力；责任感强，能适应工厂倒班 。

成长路径：

储备干部--组长--车间主任--厂长--生产运营总监

工作地点：沈阳、青岛

薪资：4000-5000 五险一金

（二）设备部储备干部（2名）

岗位职责：

1、协助设备主管建立设备档案，制定机械设备的耗材采购计划,编制关键设备的维修保养和年度维修计划；

2、根据生产实际要求协助设备主管改造和设计生产设备和相应车间工程改造；

3、对设备配件的采购、订制加工做详细的规划；

4、定期对设备运行存在的安全隐患进行巡检,一旦发现安全隐患立即向上级反馈。

任职要求：

1、机械设计、电气自动化相关专业本科及以上学历。

2、有较好的团队协作管理能力和较强的学习能力；责任感强，能适应工厂倒班。

3、具有良好的组织、预算、协调能力。

成长路径：

储备干部--组长--设备主管--设备副厂长--设备工程总监

薪资4000-5000 五险一金

工作地点：沈阳

（三）营销部储备干部（29名）

岗位职责：

1、参与制定部门营销计划与市场策略。

2、制定区域产品销售计划，控制区域销售费用，维护客户关系。

3、执行本区域的促销活动，负责本区域的人员管理。

任职要求：

1、本科及以上学历。

2、热爱销售工作、积极热情、思维敏捷，善于沟通，有较强的组织能力和协调能力。

成长路径：

业务助理--业务主管--业务主任--销售经理--营销总监

薪资：3000-5000 五险一金

工作地点：沈阳、长春、哈尔滨、锦州、丹东、上海、青岛

（四）行政人力资源部储备干部（1名）

岗位职责

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

4、领导交办的其他临时性工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理等相关专业。

2、熟悉人力资源六大模块。

3、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有良好的语言文字表达能力和组织能力。

4、熟练使用办公软件。

成长路径：

人事储备干部—行政人力资源部主管--行政人力资源部经理

工作地点：沈阳

薪资：3000-4000 五险一金

二、招聘流程及相关信息

3月17日15:00 宣讲会+收集简历 和平校区科学讲堂202教室

3月18日9:00-17:00 无领导小组讨论+笔试+面试 和平校区科学讲堂603教室

3月19日9:00 签订协议 和平校区科学讲堂605教室

三、联系方式:

1、公司地址：沈阳市和平区和平北大街69号总统大厦A座18楼

2、邮箱：tlhr_zp@126.com

3、电话：024-83500101-505 李女士

四、其他

（一）我们有完善的培训体系：

1、自主学习--公司为新入职员工营造出学习环境，可免费借阅图书，享受教育经费补贴。

2、外部培训--表现优秀者可参加外部培训机会。

3、导师培训--入职新员工会接受本部门导师的专业技术培训。

（二）我们有优厚的福利待遇：

1、五险一金，享受国家正常法定假。

2、每年薪资调整一次，节假日有福利。

3、工厂提供免费宿舍、员工福利食堂：早餐提供免费面包。

在这里你将得到持续成长的空间，持续提升的个人技能，持续展现的人生梦想。虚位以待；诚邀智者！